2012년도 수시 9차 교육인재정책분야

정책연구과제 제안서

2012. 11.

인재정책실

(진로교육인재정책과)

글로벌 미래인재 양성 전략 분석 연구

- 고등교육 단계 인재개발 경로를 중심으로 -

□ 연구개요

◦ 연구방식 : 위탁

◦ 연구기간 : ’12. 12 ~ ’13. 4 (5개월)

◦ 소요예산 : 30,000천원

◦ 연구자선정방식 : 공모

◦ 공개여부/관련법령 : 공개

◦ 담당부서/담당자 : 진로교육인재정책과 / 유승후 사무관(02-2100-6246)

□ 정책연구 추진 목적 및 필요성

◦ 그간 BK21 등 우수 연구인력 및 학문 후속세대 양성을 위한 사업들이 시행되어 어느 정도 성과도 거두었으나, 주로 연구력 증진에 초점

- 세계화⋅국제화 시대에 요구되는 글로벌 인재의 양성을 위해서는 연구력 증진 이상의 보다 광범위한 성과 창출 노력이 필요

◦ 현행 국내 대학(원)의 교육제도는 질적인 면에서 유학생 수요의 확대⋅이동 등을 감안한 글로벌 인재양성 프로그램으로서 역할이 미흡

- 글로벌 미래인재 양성을 위한 고등교육의 국제화 정책 및 제도에 대한 진단과 재설계 시급

◦ 국제화를 위한 국내대학들의 접근방식과 정책모형을 재점검하고, 선진국의 인재선발과 학사관리 제도 등에 대한 사례를 심층 조사하여,

- 글로벌 인재의 신규 수요 변화에 대해 부응하는 등 국제화 정책의 실효성을 높이기 위한 향후 대학의 전략 및 제도 개선방안을 도출

- 산업구조 고도화 및 직업구조 전문화에 맞는 인재양성 방안 마련

□ 연구내용 및 범위

◦ 글로벌 인재양성을 위한 대학(원)의 정책⋅제도 변화 환경 분석

- 우수 전문인력의 수요 변화를 파악하고, 현재 추진 중인 다양한 정책 및 제도들의 변화 요인 점검

◦ 현행 글로벌 인재양성 제도의 성과 진단 및 문제점 분석

- 대학(원)의 글로벌 인재양성 프로그램 현황 및 운영성과 분석

- 그간 운영성과를 토대로 각 프로그램별 문제점 분석

◦ 해외 선진국들의 글로벌 미래인재 양성을 위한 고등교육제도 관련 유사 제도 및 사례 분석

- 미국, 영국 등 해외 선진국의 고등교육 국제화 제도 및 글로벌 인재양성 과정⋅경로 연구

- 대학(원) 유학생의 진학 경로 조사 분석(성공과 실패 사례 포함)

◦ 고등교육 국제화를 위한 대학 및 대학원 교육제도의 보완 및 개편 전략⋅방안을 도출하여 글로벌 인재양성을 위한 한국적 모델 개발

□ 연구방법

◦ 문헌 연구

- 대학(원) 단계의 글로벌 인재양성 제도를 분석하기 위해 국내외 공⋅사립대학에서 운영되는 국제화 프로그램의 현황 및 성과 연구

- 고등교육 국제화와 관련하여, 학생이 대학, 대학원 단계를 거쳐 진학하고 성장하는 경로를 추적 연구

- 주요 선진국들의 다양한 글로벌 인재양성 제도 및 국제화 프로그램 모형을 비교⋅분석

◦ 전문가 협의 및 면담

- 관련 전문가 및 대학 관계자들과 심층 면담을 통해 자료 수집‧분석

- 조사내용

∙대학 및 대학원 단계에서의 학생 선발, 재정 지원, 학사 관리 및 실제 운영관리 체제⋅방법 등

∙우수 인재의 졸업 전 지원 프로그램 및 졸업 후 취업 등 사회진출을 지원하는 제도 및 프로그램

∙선진국의 국제화 교육과정 및 프로그램 운영 현황

∙글로벌 인재양성과 관련된 국내제도의 문제점 진단 및 원인 분석을 위한 의견 청취

∙유학생에 대한 선발, 학사관리 체계, 지원 프로그램 사례 등

◦ 워크숍 개최

- 글로벌 인재양성 전략방안 수립을 위한 국내외 전문가 워크숍 개최

- 고등교육 담당자, 기업 인사채용 담당자 등을 대상으로 글로벌 인재 역량 요소 분석

□ 연구결과의 기대효과 및 활용

◦ 고등교육 제도개선 관련 정책수립을 위한 타당성 점검 자료로 활용

◦ 글로벌 인재양성을 위한 정책수립 방향 및 향후 제도 개선 과제를 제시하여 고등교육제도 개편의 전환점 마련

◦ 글로벌 인재양성 제도운영의 효율화를 위한 기초자료로 활용

□ 선행연구 검토 보고서

구 분		연구과제명 (연구연도)	연구자	연구목적	연구방법	주요 연구내용
선행 연구	1	글로벌리더 육성을 위한 대학생 해외 인턴십 활성화 방안(2008)	최두현 (2008)	대학생들이 국제적인 전문 인력으로 성장하고, 국가적인 인력양성 체제에서 국제화 및 세계화에 대한 대처 방법이 될 수 있는 해외 인턴십 프로그램을 활성화하는 방안을 마련	문헌연구 설문조사 전문가 및 관계자 회의	◦ 글로벌 리더와 해외 인턴십 개념 검토 - 글로벌 리더 기준, 해외 인턴십 개념 및 사업 추진방향 등 ◦ 대학생 해외 인턴십 운영에 관한 실태조사 - 국내･외 사례 분석 및 시사점 도출 ◦ 대학생 해외 인턴십 사업 분석 - 대학생 해외 인턴십 사업 목표의 명확화 - 2가지 사업 선정방식 제안 : 지정공모, 자유공모
	2	글로벌 교육경쟁력 제고를 위한 교육서비스 역량강화 방안연구(2010)	최석준 (2010)	글로벌 인재 육성을 위한 교육수요가 급증하고 있어 서비스 산업 육성을 통한 고부가가치 창출 고도산업 구조로 교육서비스를 개편할 필요가 있으며, 청년 및 고급인력 실업에 적극적으로 대처하기 위한 교육서비스 역량강화 방안을 마련	문헌연구 사례분석	◦ 교육서비스업의 개념 - 교육서비스 개념, 주요 육성정책 동향, 교육서비스를 제공하는 법인 ◦ 국내 교육서비스업 현황 분석 - 주요 현황 및 특징 OECD국가들과의 비교 ◦ 주요국 교육서비스산업 동향 - 주요 선진국의 교육서비스 글로벌화 추진 동향(미국, 유럽연합, 두바이, 싱가포르, 호주, 중국 등) ◦ 역량강화를 위한 제도개선방안마련 - 제도개선 필요성, 교육서비스 산업 육성체계 개선 방향, 교육 수지 개선을 위한 주요 정책 대안
본연구 의 차별성	과제명	글로벌 인재양성 전략 분석 연구 - 고등교육 단계 인재개발 경로를 중심으로 -
	연구 목적	○ 미래형 글로벌 인재양성을 위해 고등교육 단계 양성제도(학부-대학원 포함)를 다양한 관점에서 분석함. 특히 대학원 단계 고등교육제도를 재설계하여 대학의 국제화와 글로벌 인재양성제도의 실효성을 높이기 위한 제도 개편방안을 수립하고자 함. ○ 산업구조의 고도화 및 직업구조의 전문화에 맞는 고등교육의 글로벌 인재 양성 방안을 마련함. ○ 글로벌 인재양성을 위한 고등교육의 국제화에 관한 일부 연구들이 있으나 대부분은 대학의 국제화를 위한 거시적⋅총론적 분석이 주로 이루어 졌음. 반면, 본 연구는 학생들의 글로벌 인재로의 양성과정이나 경로를 미시적인 관점에서 추적⋅분석하고, 해외 개별대학의 사례를 중심으로 심층 분석한다는 측면에서 타 연구와 차별성이 있음
	연구 방법	○ 문헌연구(대학별 해외사례 분석, 대학생의 이동 및 진학 경로, 해외 대학의 글로벌 인재 선발 및 학사관리 제도 분석) ○ 관계자 면담 및 전문가 협의회 개최(해외 대학의 글로벌 인재 선발 및 학사관리 제도, 사회진출 지원 제도 및 프로그램 등) ○ 워크숍 개최(인재양성 방안 수립, 글로벌 인재역량 요소 분석)
	연구 내용	○ 글로벌 시대 인재수요의 변화 및 환경 분석 ○ 대학(원) 단계 글로벌 인재양성 프로그램 운영 성과를 분석하고 우리나라의 글로벌 인재양성 체계의 진단과 문제원인 분석 ○ 선진국(미국, 영국 등) 대학들의 미래형 글로벌 고급 인재양성 과정과 경로를 분석하고, 대학 및 대학원 수준 유학생 진학 경로를 조사 분석(성공과 실패 사례포함) - 특히 학부에서 대학원으로의 이전 과정과 경로를 추적하여 고등교육단계의 전반적인 인재 유출입 경로를 조사 분석 ○ 고등교육 국제화를 위한 대학 및 대학원 교육제도의 보완 및 개편 전략⋅방안을 도출하여 글로벌 인재양성을 위한 한국적 모델 개발

□ 연구 추진 일정

월별 연구내용	12월	1월	2월	3월	4월
문헌조사 및 관련 자료수집
해외사례 분석을 위한 국내․외 집중면담 및 조사
전문가협의회 및 관계자 워크숍
결과정리 및 최종 보고서인쇄

□ 정책연구용역비 소요액 산출 내역서

비 목	금 액	내 용	비율(%)
① 인건비	10,880,000원	○ 책임연구원 1,000,000원 × 5월 × 1명 = 5,000,000원 ○ 연구원 735,000원 × 4월 × 2명 = 5,880,000원	36.3
② 연구활동 경 비	17,695,000원	○ 여비(국내) - 책임연구원 200,000원 × 1명 × 2회 = 400,000원 - 공동연구원 150,000원 × 2명 × 2회 = 600,000원 ○ 여비(국외) - 책임연구원 3,500,000원 x 1명 x 1회 = 3,500,000원 - 공동연구원 2,500,000원 x 1명 x 1회 = 2,500,000원	23.3
		○ 문헌 및 자료구입비 - 20종 × 15,000원 = 300,000원	1.0
		○ 유인물 및 보고서 인쇄비 - 유인물 100쪽 × 50부 × 40원 = 200,000원 - 보고서 150쪽 × 100부 = 820,000원	3.4
		○ 조사 및 전산처리비 - 해외사례 면담조사 및 사례분석 1,500,000원 × 2회 = 3,000,000원 - 해외사례조사(번역비포함) 30,000원 × 50쪽 = 1,500,000원 ○ 원고료 25,000원 × 25매 × 2명 = 1,000,000원	18.3
		○ 회의비 - 회의참석수당 150,000원 × 3명 × 2회 = 900,000원 - 워크숍 발표수당 200,000원 × 3명 × 2회 = 1,200,000원 - 간담회비 30,000원 × 5명 × 6회 = 900,000원 - 보고서 심의 수당 300,000원 × 2명 = 600,000원	12.0
		○ 교통통신비 - 우편료: 55,000원 × 5월 = 275,000원	0.9
③ 일반 관리비	1,425,000원	○ 간접비 : (인건비+경비) × 5%이내 = 1,425,000원	4.8
계	30,000,000원		100